Руководители, топ-менеджеры Казахстан продажа Казахстан, купить Казахстан, продам Казахстан, бесплатные объявления Страница номер 11-2

Ведение переговоров ( в.т.ч. телефонных), организационные вопросы деятельности организации, представление интересов организации при контактах с оптовыми клиентами, выполнение поручений руководителя, распределение звонков, общение с клиентами, ведение документации деловой переписки, заключение договоров на размещение рекламы, планирование рабочего дня руководителя, организация деловых встреч, переговоров и поездок, заказ билетов, бронирование номеров гостиниц, контроль выполнения задач другими сотрудникам, поддержка офисной деятельности ( заказ канцелярских принадлежностей, воды, вызов курьера и т.

Помощник руководителя. Помощь руководителю в управлении персоналом. Контроль и координация работы подчиненных. Планирование, отчетность. Умение работать в команде.

Специалист с опытом работы директора. Контроль и координация работы подчиненных. Умение работать в команде. Образование высшее или средне-специальное. График 5/2..

Бренд - менеджеры срочно требуются в компанию. Умение работать с клиентами. С экономическим или юридическим образованием..

Супер-предложение бывшим госслужащим от коммерческой компании. Обязанности: выполнение функций руководителя отдела, организационные вопросы деятельности компании, представление интересов компании при контактах с оптовыми клиентами, организация и проведение деловых встреч, контроль выполнения задач персоналом, поддержка порядка и дисциплины в коллективе, сопровождение клиентов от консультации и заключения контрактов до оплаты и выдачи продукции, проведение презентаций и промоакций.

Управление коммерческой деятельностью отдела. Контроль исполнения задач коммерческой службы. Разработка и реализация стратегии развития продаж: Поиск и привлечение клиентов.

Обязанности: Обеспечение выполнения цехом в установленные сроки плановых заданий по выпуску продукции (работ, услуг); Организовать производство металлоконструкции и трубных узлов (спулов) в цеховых и монтажных условиях в соотвествии с требованиями Заказчиков и стандартов РК и международных стандартов.

Приглашаем сотрудников МВД и силовых структур. Должностные обязанности: • Контроль и планирование работы подчиненных. • Контроль над исполнением договоров. • Работа с ключевыми клиентами, филиалами, рекламными агентствами.

Должностные обязанности: Обеспечение жизнедеятельности компании по всем административно-хозяйственным вопросам: • Поддержание деловых отношений с оптовыми клиентами, контроль исполнения работ, продление договоров.

Работа в крупной яркой компании Capital Group, динамично развивающейся на казахстанском рынке Должностные обязанности: • Работа с оптовыми клиентами, помощь руководителю.

Должностные обязанности: Своевременно и качественно выполнять задания и поручения вышестоящих руководителей. Управление персоналом, подбор и подготовка. Ставить задачи подчиненным, организовать их работу, обеспечивая своевременность, оперативность и качество выполнения.

Обязанности: организация офисной деятельности, планирование и контроль над работой персонала, ведение деловых переговоров с партнерами, работа с соответствующими документами, ежемесячная отчетность.

Требования: высшее образование, опыт работы в торговле от 3 лет, опыт работы с торговой документацией, знание русского или казахского языка, вежливость и дипломатичность, знание программ Word, Excel, Internet, исполнительность, коммуникабельность.

Требования: от 30 лет, опыт работы с людьми от 1 года, грамотность и аккуратность, высокие коммуникативные навыки, нацеленность на результат в своей работе. Обязанности: соблюдение корпоративной этики, требовательность к персоналу, деловые переговоры с оптовыми клиентами и заключение контрактов, организация, планирование, мотивация и контроль над работой персонала, грамотное ведение текущей и отчетной документации.

Обязанности: развитие деловых отношений с партнерами компании, организация работы сотрудников, ведение переговоров и заключение договоров с оптовыми клиентами, постоянное расширение клиентской базы, контроль над работой подчиненных.

Обязанности: организация, планирование и контроль над работой офисного персонала, ведение документации, деловое общение с оптовыми клиентами по телефону и в офисе, заключение контрактов, стажировка и повышение квалификации сотрудников.

Требования: от 35 лет, опыт ведения бизнеса от 1 года, опыт проведения деловых переговоров, опыт работы с деловой документацией, логическое мышление, профессионализм в ведении дел, настойчивость, требовательность к персоналу.

Обязанности: оперативное планирование, управление деятельностью организации, ведение отчетности по результатам деятельности компании, ведение переговоров и заключение договоров с оптовыми клиентами, расширение клиентской базы, поддержка, контроль и развитие деловых отношений с партнерами компании, построение эффективной системы мотивации персонала, организация работы сотрудников, контроль над работой подчиненных.

Обязанности: подбор требуемого персонала, расстановка кадров, проведение собеседований, ведение кадрового делопроизводства, ведение переговоров и заключение договоров, контроль и развитие деловых отношений с партнерами компании, участие в подборе и обучении персонала, построение эффективной системы мотивации, аттестация персонала, развитие персонала.

Требования: возраст от 35 лет, опыт ведения бизнеса 1-3 года, опыт ведения деловых переговоров, клиентоориентированность, грамотная речь, логическое мышление, лояльность, настойчивость, требовательность, профессионализм.

с опытом с сфере управления персоналом. На конкурсной основе.

Приму сотрудников в новый офис. В информационный центр. ГРАФИК 52. Перспектива карьерного роста..

Требования: Лидерские качества, амбициозность, целеустремленность, направленность на результат, ответственность и трудолюбие, коммуникабельность, активная жизненная позиция.

1. Обеспечение выполнения планов и ключевых показателей эффективности отдела 2. Постановка задач подчиненным, распределять участки работ, расставлять приоритеты..

Требуется помощник руководителя в кадровый отдел. Перспектива карьерного роста. График 52..

Замистител руководителя оптовой фирму "ДЦ" Опыт на руководящих должностях от 1 года. Оплата +премия. Адекватное руководства, карьерный рост до помошник руководителя.

Обязанности: Поиск новых возможностей на рынке лома черных металлов, управления издержками Выполнение планов по прибыльности за счет улучшения существующей системы закупок Осуществление административным руководством филиала, в соответствии с утвержденными планами работы и развития.

Обязанности: • Мерчендайзинг, • Работа с представителями компании, • Работа с консультантами, • 1С- документооборот, • Составление таблиц. Требования: • Активность, исполнительность • Готовность к разъездной работе, • Отличное знание 1С и EXCEL Условия: • Работа в крупной компании • Режим работы с 10.

Описание вакансии Координирование документооборота решение задач по сбору и консолидации отчетности, подготовка презентаций и др. организация комфортного рабочего пространства для себя и своих коллег, административно-хозяйственное обеспечение офиса, взаимодействие с сотрудниками Требования Обладание грамотной устной и письменной речью, активность, открытость, доброжелательность, организованность, внимательность, пунктуальность умеение работать с большим объемом информации, готовность учиться чему-то новому, Условия ▪ Постоянная, полный день, работа на территории работодателя Работа в стабильной, динамично развивающейся Компании возможность профессионального роста и развития демократический стиль руководства и общения интересные разноплановые задачи официальное трудоустройство, достойная оплата труда.

Должностные обязанности • Личный помощник руководителя; • Регистрация, прием и отправление корреспонденции; • Ведение внутреннего документооборота (входящая/исходящая документация, служебные записки и т.